INGENIERO/A LEAN JUNIOR

Descripción

¿Te gustaría formar parte de un proyecto de transformación Lean dentro de la industria de la cerámica? Si eres una persona con iniciativa, con formación en ingeniería y te apasiona la mejora continua, tenemos el proyecto que estás buscando ¡sigue leyendo!

Seleccionamos INGENIERO/A LEAN JUNIOR para empresa especializada en el diseño y fabricación de cerámica de formato pequeño ubicada en Castellón. Nuestro cliente está inmerso en un ambicioso proyecto de transformación basado en la filosofía Lean Manufacturing.

¿Qué harás?

• De la mano de una consultora externa especializada, participarás en la implantación de iniciativas de Lean Manufacturing en nuestros procesos productivos.
• Contribuirás a la mejora continua y fomentarás la estandarización de procesos para lograr la mayor eficiencia operativa posible.
• Definirás y optimizarás métodos de trabajo en planta, proponiendo acciones concretas de mejora.
• Elaborarás y mantendrás la documentación técnica necesaria, como las fichas estándar de producción.
• Colaborarás con otros equipos en tareas de control y gestión de la calidad del producto.

¿Qué buscamos?

• Grado en ingeniería (tecnologías industriales, organización, química o similar).
• Al menos 2 años de experiencia en el sector cerámico vinculado al proceso productivo o en departamentos técnicos y/o calidad. También se valorará experiencia en consultoras especializadas en proyectos Lean o mejora continua.
• Conocimientos en metodologías Lean Manufacturing (si tienes un certificado en Lean, ¡es un plus!).
• Conocimientos de normativas ISO y procesos de calidad.
• Manejo avanzado de herramientas ofimáticas, paquete Office y es muy valorable haber trabajado con ERP Navision.
• Competencias clave que buscamos en ti: Capacidad de análisis, toma de decisiones, trabajo en equipo, comunicación efectiva y sobre todo, ganas de crecer profesionalmente en un entorno dinámico y en plena transformación.

¿Qué ofrecemos?

• Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Participación directa en un proyecto de transformación Lean desde el inicio.
• Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la compañía.
• Contrato indefinido y estabilidad laboral.
• Beneficios competitivos.